唉，又是一个烂摊！

“司机在哪？跟我下工地！”站在公共办公区里，清风朗声喊。

人，理人员就占了15%，也太官僚了吧，有多大的产值，才能养得起这么多理人员？

路，永远在你的前面，只要你足够，足够勇敢。

清风越听心越凉。他迅速在心中对公司的现状了一个评估。

走大门的一瞬时，清风忽然想起了《圣经》中《埃及记》中的一幕。当西带领众人来到海边时，在追随者绝望的哀嚎、哭泣声中，他毅然决然地走向了大海，海分开，为他让一条通往彼岸的路。

“哪有！我听说还不到五百万呢，我们公司太小，竞争不过那些大公司，艰难求生吧。这下可好了，老听吴总说您是个理专家，您一来，我们公司肯定有希望了！”郑云烟倒是很会说话，听得清风心中很有成熟。

“你是问在岗的还是挂证的？在岗的总共八个，挂证的就多了，三十多个，说起来，光持证补助一年就要五十万呢！”

（大结局）

又聊了几句，清风让郑云烟去忙了。他再一次站在狭小的办公室里环顾了一圈，缓缓在自己的椅上坐定，打开了随带来的笔记本电脑。他打开电脑，在桌面上建立了港滨公司的第一个文件夹，又建立了第一个文档。

公司理日志：2013年8月8日，晴，上班第一天。又是一个烂摊，经营状况、成本控制、现金、人才队伍、内理、项目质量理，以及员工的神状态，全面于失控状态。这些问题都是怎么形成的？我要先从哪里手，才能一一理顺？我手上过去有什么资源，现在有什么资源？什么会是最大的障碍？谁会是最大的障碍？我真得能创造奇迹吗？我真得还能再一次创造奇迹吗？

不过以现在的合同额来看，恐怕连收支平衡都不现实呀。

“那我们的持国注证书的总监目前有多少呀？”清风又问。

公司三个甲级资质，一个乙级资质，今年的合同额还没签到五百万，那全年也不会超过一千万了，资质和市场严重不能匹。员工不足一百人，一百人计算，工资成本就要八百多万元，再加上其它的成本，没有一千一百万是下不来的，也就是说，不敷已是定局。员工队伍中骨总监连十分之一都不到，这工作质量还怎么保证？看刚才门时大家的反应，公司员工的神状态也好不到哪里去。

“今年公司合同签的怎么样？有一千万吗？”清风又问，目前已是八月份，想来合同额应该有这么多了吧。

在理日志中一连串的问号后面，清风郑重地写下了一个“能”字。

清风默默地在心中对自己说。

然后，他关上了电脑，走了小办公室。

也许吧，你是清风，你从来都不是一个知难而退的人，不是吗？

然后，也不等司机应答，清风大踏步走了办公室大门。