遣的流官分八等：都督及同知、愈事，都指挥使、同知、愈事，正副留守。

家族世袭的世官九等：指挥使及同知、愈事，卫、所镇抚，正、副千户，百户，试百户。

直省都指挥使二十一人，留守司二人，卫九十一人，守御、屯田、群牧千户所二百一十一人。

此外，苗蛮土司，都听从部选。

从永乐初年，增加设立三大营，各自设置管操官，各哨有分管、坐营官、坐司官。

景泰年问，设立团营十个，随后又增加二个，各自有坐营官，都特命亲近信任的大臣提督，不是由兵部选择官员。

凡是大选，称色目、状貌、才行、封赠、袭荫。

其途径有四条：一是世职，二是武举，三是行伍，四是纳级。

当初，武官大都以勋旧充任。

太祖担心其不守规矩，用《武士训戒录》、《大诰武臣录》颁发给他们。

以后纔参用将才，三年武举，六年会举，每年荐举，都隶属于兵部授官。

以后，法纪败坏，选用人才纷乱混杂。

正德年问，冒功升官的人三千有余。

嘉靖年问，詹事霍韬上疏说：成化年问，比太祖时军职增加四倍，现在又增加几倍了。

锦衣卫初期额定官员二百零五人，现在达到了一千七百人，大致增加了八倍。

洪武初年，以军功世袭职务的子弟年龄在二十岁的要比试。

初试不合格，袭职代理办事，享受一半的俸禄。

第二年再试，合格者享受全俸，仍然不合格者入伍当兵。

其法制很严格，所以官职不烦冗而俸禄易于供给。

自从永乐以后，新任官免于考试，旧官纔比试，贿赂考官没有不合格的，造就是军官职位一天天泛滥的原因。

永乐时平定交趾，赏赐而不升官。

近来不但获俘馘的人升官，而奏带以及搜捕妖言、捕捉盗贼的人也没有不升官的，这便是军职越来越烦冗的原因。

应该命令大臣遵照清黄规程，京内、地方的武职一律排列功劳等次，考察其祖宗相承，叔侄兄弟相继。

有的是洪武、永乐年间的功劳，有的是宣德以后的功劳，有的是内监兄弟侄儿以恩荫封，有的是勋戚驸马子孙，有的是武举考试取中，各自分出敷个等次，暗中寄寓汰除减省的方法。

有的允许世袭，有的允许结束于自身，有的允许继承，有的不允许继承，各自列入册籍，明白昭示，以此作为激励武官的手段。

于是命令给事中夏言等人查核不合格而滥任之官。

夏言等指出并陈述其弊端，上奏说：“镇守官奏带旧时只有五名，现在达到了三四百名，原因是有一人而奏带几处的，有一时而数处获得功劳的。

其它又巧立名目，纪验不加以审察考核，铨选又没有批驳勘验，那些改正重新升迁，并功加官授任之类，弊端百出，应该全部革除以昭示圣君的明断。”兵部核实按他们的议论办。

恩荫侥幸烦冗遇滥的，裁除数干人，长期积累的弊端为之清明。

万历十五年，又下诏严加审察核实。

并且还曾命令提、镇、科道会同兵部，品评年岁资历，考核技术武艺，排列推荐文书，分成三等，名叫公选。

然而只是徒有虚名，终究少有实际功效。

武官的爵位只有六个品级，因职而死的人由子孙袭封，老病的人由子孙代替，世代久传而断绝的人，以旁支继承。

年龄六十岁的，儿子代替。

明代初期制定的规程，嫡子袭封和代职，长幼依次继承。

绝嗣的，由嫡子的庶子孙，依次继承；又绝嗣的，以弟襁承。

永乐以后，选取官吏中四卫营的官军编外人员曾经经历过战争而立功的，命其原带俸以及管事袭封或代替，后世全部沿袭下来。

那些降级官员的子孙仍然替代被降的职事。

弘治年问，命令旁支降级承袭爵位。

正德年问，命令旁支加入总旗。

嘉靖年间，旁支无功的人不能保送。

凡是升职的官吏，如同父亲的职位。

那些因父亲阵亡而抚养袭封的，改变官阶一个等次。